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Formación pensada para las necesidades reales de tu empresa
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Obligado cumplimiento
Formación esencial para cumplir la normativa y reforzar la seguridad, la igualdad y la protección dentro de la empresa.
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Obligado cumplimiento
Formación esencial para cumplir la normativa y reforzar la seguridad, la igualdad y la protección dentro de la empresa.
SEAD025PO · 50 horas
Prevención de riesgos laborales
El curso proporciona los conocimientos necesarios para desarrollar funciones de nivel básico en prevención de riesgos laborales y comprender los principales riesgos, medidas preventivas y procedimientos de actuación dentro de la empresa. El programa oficial fija 50 horas íntegramente en teleformación.
Consultar fichaPDF →CTRI0002 · 15 horas
Prevención del acoso sexual y por razón de sexo
Prevenir el acoso exige saber identificarlo y disponer de herramientas para actuar. Esta formación permite reconocer situaciones de acoso sexual y por razón de sexo y conocer los mecanismos para prevenirlas y abordarlas.
Consultar fichaPDF →ADGD175PO · 60 horas
Protección de datos: RGPD y LOPDGDD
Clientes, trabajadores y proveedores generan diariamente información personal que debe gestionarse con seguridad. Este curso permite conocer las principales obligaciones en materia de protección de datos y aplicarlas en el trabajo cotidiano.
Consultar fichaPDF →P0009 · 2 horas
Gestión del tiempo y desconexión digital
La conexión permanente a herramientas digitales puede dificultar la organización del trabajo y prolongar la actividad profesional más allá de la jornada. Este curso ayuda a gestionar mejor el tiempo, identificar hábitos que generan distracciones y establecer prioridades que favorezcan una desconexión digital más efectiva.
Consultar fichaPDF →ADGD29 · 20 horas
Igualdad y prevención de la violencia de género
La igualdad de trato y la prevención de la violencia de género forman parte de las responsabilidades actuales de las organizaciones. Este curso permite conocer la normativa de referencia, identificar situaciones de discriminación y aplicar pautas de actuación basadas en el respeto y la igualdad.
Consultar fichaPDF →AFDP003PO · 50 horas
Actuaciones en primeros auxilios
Saber cómo actuar durante los primeros minutos de una emergencia puede resultar decisivo. Esta formación proporciona conocimientos sobre primeros auxilios, técnicas de socorrismo y procedimientos de actuación ante accidentes y otras situaciones de emergencia en el entorno laboral.
Consultar fichaPDF →FCOM01 · 10 horas
Manipulador de alimentos e higiene alimentaria
La correcta manipulación de los alimentos es esencial para garantizar su seguridad y proteger la salud de los consumidores. Esta formación permite identificar las principales fuentes de contaminación y aplicar las medidas de higiene y seguridad necesarias durante todas las etapas de manipulación de los alimentos.
Consultar fichaPDF →Variable según especialidad · Según especialidad. Referencia: 20 horas
Prevención de riesgos laborales por oficios
Cada oficio implica riesgos diferentes. Esta formación adapta la prevención a las tareas, herramientas, equipos y situaciones reales que afrontan profesionales de construcción, metal, instalaciones y otros sectores.
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Administración y contabilidad
Cursos orientados a mejorar la gestión económica, administrativa y documental de empresas y equipos profesionales.
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Administración y contabilidad
Cursos orientados a mejorar la gestión económica, administrativa y documental de empresas y equipos profesionales.
ADGD0018 · 30 horas
Nóminas y Seguridad Social
La correcta gestión de nóminas y cotizaciones es una tarea esencial en cualquier empresa. Este curso proporciona los conocimientos necesarios para comprender la contratación laboral, elaborar nóminas y gestionar las principales obligaciones relacionadas con la Seguridad Social.
Consultar fichaPDF →ADGD0024 · 20 horas
Impuesto sobre el Valor Añadido (IVA)
El IVA forma parte de la actividad habitual de empresas y profesionales. Este curso permite comprender su funcionamiento, identificar las obligaciones fiscales correspondientes y aprender a gestionar correctamente su aplicación, liquidación y declaración.
Consultar fichaPDF →ADGD0040 · 40 horas
Gestión fiscal de la empresa
Toda actividad empresarial lleva asociadas diferentes obligaciones tributarias. Esta formación ofrece una visión práctica del sistema fiscal y permite identificar los principales impuestos, declaraciones y procedimientos que afectan a una empresa.
Consultar fichaPDF →ADGD0041 · 20 horas
Impuesto sobre sociedades
El Impuesto sobre Sociedades constituye una de las principales obligaciones fiscales de las empresas. Este curso permite comprender su funcionamiento y aprender a calcular y gestionar correctamente su liquidación.
Consultar fichaPDF →ADGD0043 · 25 horas
Análisis y control de costes
Conocer cuánto cuesta realmente producir un producto o prestar un servicio resulta fundamental para gestionar una empresa. Este curso permite analizar los diferentes modelos de costes y seleccionar el más adecuado para cada organización.
Consultar fichaPDF →ADGD0061 · 60 horas
Contabilidad básica
Comprender la información contable resulta imprescindible para conocer la situación económica de una empresa. Este curso proporciona una base sólida para interpretar y registrar las operaciones habituales siguiendo los principios del Plan General de Contabilidad.
Consultar fichaPDF →ADGD006PO · 60 horas
Análisis de cuentas anuales de la empresa
Las cuentas anuales contienen información clave para conocer la situación real de una empresa. Este curso enseña a interpretarlas y a utilizar ratios e indicadores para evaluar su equilibrio patrimonial, financiero y económico.
Consultar fichaPDF →ADGD037PO · 50 horas
Contabilidad
Este curso ofrece una formación práctica sobre los principios esenciales de la contabilidad y permite comprender cómo se registra la actividad económica de una empresa, cómo se estructura su patrimonio y cómo se desarrolla el ciclo contable.
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Habilidades profesionales
Competencias transversales para liderar, comunicarse mejor, organizar el trabajo y desenvolverse eficazmente en equipo.
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Habilidades profesionales
Competencias transversales para liderar, comunicarse mejor, organizar el trabajo y desenvolverse eficazmente en equipo.
ADGD036PO · 40 horas
El conflicto: Métodos de resolución y negociación eficaz
Los conflictos forman parte de cualquier entorno profesional. Saber identificarlos, comprender sus causas y abordarlos de manera constructiva permite evitar que se enquisten y convertir las diferencias en oportunidades para mejorar las relaciones y el trabajo en común.
Consultar fichaPDF →ADGD06 · 30 horas
El poder de la resiliencia para afrentar situaciones adversas
Los cambios, la incertidumbre y las situaciones difíciles forman parte de la vida profesional. La resiliencia permite afrontar esos escenarios con mayor equilibrio, aprender de ellos y desarrollar recursos personales que faciliten la adaptación.
Consultar fichaPDF →ADGD078PO · 100 horas
Liderazgo y dirección de organizaciones
Dirigir personas requiere mucho más que organizar tareas. Este curso desarrolla las habilidades necesarias para ejercer un liderazgo eficaz, motivar equipos, tomar decisiones, gestionar conflictos y afrontar con mayor seguridad los retos de la dirección.
Consultar fichaPDF →ADGD135PO · 35 horas
Gestión del tiempo
Gestionar bien el tiempo no significa trabajar más, sino decidir mejor en qué emplearlo. Esta formación ayuda a identificar prioridades, reducir interrupciones y organizar tareas y recursos para trabajar con mayor eficacia.
Consultar fichaPDF →ADGD146PO · 60 horas
Habilidades directivas: influir, motivar y toma de decisiones
La capacidad para influir, motivar y tomar buenas decisiones determina en gran medida la eficacia de quienes dirigen personas. Este curso reúne herramientas de motivación, inteligencia emocional, liderazgo, comunicación y resolución de problemas.
Consultar fichaPDF →ADGD257PO · 60 horas
Técnicas de negociación
Negociar forma parte de numerosas situaciones profesionales: cerrar acuerdos, gestionar proveedores, resolver diferencias o coordinar intereses. Este curso proporciona herramientas para preparar y conducir una negociación de manera estructurada y eficaz.
Consultar fichaPDF →ADGD265PO · 28 horas
Trabajo en equipo
Un equipo eficaz no depende únicamente del talento individual de sus integrantes. La comunicación, la coordinación, la confianza y una adecuada distribución de roles resultan esenciales para trabajar de forma conjunta y alcanzar objetivos comunes.
Consultar fichaPDF →ADGD87 · 50 horas
Inteligencia emocional
Reconocer y gestionar adecuadamente las emociones influye en la comunicación, las relaciones profesionales y la capacidad para afrontar situaciones complejas. Esta formación permite desarrollar la inteligencia emocional y aplicarla al trabajo individual y en equipo.
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Transformación digital
Herramientas y conocimientos digitales para modernizar procesos, trabajar de forma colaborativa y proteger la información.
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Transformación digital
Herramientas y conocimientos digitales para modernizar procesos, trabajar de forma colaborativa y proteger la información.
IFCT45 · 60 horas
Competencias digitales básicas
Las competencias digitales son ya esenciales para desenvolverse con autonomía en cualquier entorno profesional. Este curso permite adquirir los conocimientos básicos para utilizar dispositivos, gestionar información, comunicarse y trabajar de forma segura con herramientas digitales.
Consultar fichaPDF →IFCT46 · 60 horas
Competencias digitales avanzadas
Dominar las herramientas digitales permite trabajar con mayor autonomía y aprovechar mejor las posibilidades de los nuevos entornos profesionales. Este curso profundiza en búsqueda de información, colaboración online, creación de contenidos, seguridad y resolución de problemas.
Consultar fichaPDF →IFCT0023 · 25 horas
Ciberseguridad
El uso cotidiano de herramientas digitales expone a empresas y trabajadores a nuevos riesgos. Este curso proporciona los conocimientos básicos necesarios para reconocer amenazas, utilizar Internet de forma segura y adoptar medidas de protección frente a incidentes de ciberseguridad.
Consultar fichaPDF →ADGD0010 · 20 horas
Transformación digital
La transformación digital no consiste únicamente en incorporar tecnología, sino en revisar procesos, modelos de negocio y formas de trabajar. Este curso permite conocer cómo abordar ese cambio y aplicarlo de forma estructurada dentro de una empresa.
Consultar fichaPDF →ADGG052PO · 60 horas
Office: Word, Excel, Access y Power Point
Las herramientas de Office siguen siendo una parte esencial del trabajo administrativo y profesional. Este curso permite utilizar con mayor soltura Word, Excel, Access y PowerPoint para crear, gestionar y presentar información de forma eficiente.
Consultar fichaPDF →ADGG07 · 60 horas
Herramientas digitales Microsoft 365 – Nivel intermedio
Microsoft 365 combina las aplicaciones ofimáticas tradicionales con herramientas de comunicación y trabajo colaborativo. Esta formación permite aprovechar sus posibilidades para crear contenidos, compartir información y trabajar en equipo de forma más eficiente.
Consultar fichaPDF →ADGD0045 · 20 horas
Estrategias de digitalización en procesos en empresas
Digitalizar procesos requiere analizar previamente cómo funciona la empresa y qué necesidades deben resolverse. Este curso permite identificar prioridades, elaborar mapas de procesos y diseñar estrategias de digitalización adaptadas a cada organización.
Consultar fichaPDF →ADGD47 · 60 horas
Planificar y controlar proyectos con Microsoft Project
Una correcta planificación permite controlar tiempos, recursos y costes y anticipar posibles desviaciones durante el desarrollo de un proyecto. Este curso enseña a utilizar Microsoft Project para organizar, planificar y supervisar proyectos de manera estructurada y eficiente.
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Inteligencia artificial
Formación práctica para comprender la IA, incorporarla al trabajo diario y aprovecharla en distintas áreas de la empresa.
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Inteligencia artificial
Formación práctica para comprender la IA, incorporarla al trabajo diario y aprovecharla en distintas áreas de la empresa.
IFCT117 · 25 horas
Introducción a la inteligencia artificial
La inteligencia artificial está transformando la forma de trabajar, tomar decisiones y desarrollar nuevos productos y servicios. Este curso ofrece una primera aproximación a sus posibilidades y ayuda a comprender cómo puede incorporarse a la actividad empresarial.
Consultar fichaPDF →IFCT0049 · 60 horas
ChatGPT e inteligencia artificial
ChatGPT y la inteligencia artificial generativa abren nuevas posibilidades para crear contenidos, resolver problemas, automatizar tareas y mejorar numerosos procesos profesionales. Esta formación permite conocer su funcionamiento y aprender a aplicarlos de forma práctica y responsable.
Consultar fichaPDF →IFCD0099 · 90 horas
Inteligencia artificial generativa y mejora de la productividad
La IA generativa permite automatizar tareas, crear contenidos, analizar información y desarrollar asistentes capaces de mejorar numerosos flujos de trabajo. Este curso se centra precisamente en aprovechar esas capacidades para aumentar la productividad profesional.
Consultar fichaPDF →IFCT0019 · 280 horas
Inteligencia artificial aplicada a la empresa
La inteligencia artificial va mucho más allá de las herramientas generativas. Esta formación proporciona una visión amplia de sus principales ramas y tecnologías y profundiza en Big Data, Machine Learning, Deep Learning y algoritmos aplicables al entorno empresarial.
Consultar fichaPDF →COMM04 · 50 horas
Introducción a la inteligencia artificial aplicada al marketing
La inteligencia artificial está cambiando la forma de analizar mercados, diseñar campañas, segmentar audiencias y relacionarse con los clientes. Este curso acerca sus principales posibilidades a los profesionales del marketing desde una perspectiva práctica.
Consultar fichaPDF →COMM0042 · 60 horas
Personalización de la experiencia del cliente con IA
La inteligencia artificial permite ofrecer experiencias cada vez más adaptadas a las necesidades y preferencias de cada cliente. Esta formación enseña a utilizar los datos y las capacidades básicas de la IA para desarrollar estrategias de personalización.
Consultar fichaPDF →ADGD0090 · 70 horas
Inteligencia artificial aplicada a la gestión de recursos humanos
La inteligencia artificial está transformando la gestión del talento, desde el reclutamiento hasta la evaluación del desempeño. Este curso permite conocer y aplicar sus posibilidades para mejorar la eficiencia y la toma de decisiones en Recursos Humanos.
Consultar fichaPDF →IFCT0138 · 50 horas
Introducción al big data e inteligencia artificial
Los datos son uno de los principales recursos para el desarrollo de soluciones de inteligencia artificial. Este curso permite comprender cómo se recopilan y procesan grandes volúmenes de información y cómo pueden utilizarse junto con la IA para mejorar la toma de decisiones.
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Marketing y ventas
Formación para mejorar la visibilidad, captar clientes y desarrollar estrategias comerciales adaptadas al entorno digital.
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Marketing y ventas
Formación para mejorar la visibilidad, captar clientes y desarrollar estrategias comerciales adaptadas al entorno digital.
COMM06 · 50 horas
Marketing estratégico y digital
El marketing actual exige combinar visión estratégica, conocimiento del mercado y herramientas digitales. Este curso permite comprender los fundamentos del marketing y utilizarlos para definir públicos, posicionar marcas y desarrollar planes capaces de integrar canales tradicionales y digitales.
Consultar fichaPDF →COMM0016 · 40 horas
Promoción y negocio a través de las redes sociales
Las redes sociales pueden convertirse en un canal real de captación, comunicación y generación de negocio cuando forman parte de una estrategia bien planificada. Este curso enseña a trabajar la marca, definir acciones de marketing digital y crear comunidades capaces de generar oportunidades comerciales.
Consultar fichaPDF →COMM113 · 60 horas
Posicionamiento web SEO/SEM
Aparecer en los buscadores cuando un potencial cliente busca un producto o servicio se ha convertido en una pieza esencial del marketing digital. Este curso profundiza tanto en el posicionamiento orgánico SEO como en las campañas de pago SEM.
Consultar fichaPDF →COMM001PO · 30 horas
Analítica web para medir resultados de marketing
El marketing digital permite medir prácticamente cada interacción, pero disponer de datos no significa saber utilizarlos. Este curso enseña a seleccionar métricas, interpretar el comportamiento de los usuarios y convertir la información obtenida en decisiones de marketing.
Consultar fichaPDF →COMM103PO · 30 horas
Marketing de automatización
Automatizar determinadas acciones permite a los equipos de marketing dedicar menos tiempo a tareas repetitivas y mejorar el seguimiento de clientes y campañas. Este curso aborda los fundamentos del performance marketing, redes sociales y monitorización necesarios para avanzar hacia una gestión más automatizada.
Consultar fichaPDF →COMM31 · 150 horas
Programa avanzado en dirección de ventas B2B
Las ventas entre empresas requieren procesos más largos, diferentes interlocutores y una gestión sistemática de oportunidades y cuentas. Este programa avanzado combina marketing digital, generación de leads, prospección, venta compleja y utilización de CRM.
Consultar fichaPDF →COMT051PO · 60 horas
Habilidades comerciales
La actividad comercial exige iniciativa, capacidad para detectar necesidades y habilidad para acompañar al cliente durante todo el proceso de venta. Este curso desarrolla las competencias necesarias desde la preparación del contacto hasta el cierre y seguimiento.
Consultar fichaPDF →COMT053PO · 35 horas
Habilidades de venta
Vender requiere comprender qué motiva al cliente, generar confianza y conducir la conversación desde la identificación de necesidades hasta el cierre. Este curso desarrolla las principales habilidades y técnicas necesarias para mejorar la eficacia comercial.
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Comercio y servicios
Cursos para optimizar la actividad comercial, la atención al cliente y la gestión de establecimientos y canales digitales.
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Comercio y servicios
Cursos para optimizar la actividad comercial, la atención al cliente y la gestión de establecimientos y canales digitales.
COML0049 · 50 horas
Mejora de gestión de stocks y beneficios en el comercio
Una adecuada gestión del stock permite responder mejor a la demanda, reducir costes y mejorar la rentabilidad del negocio. Este curso enseña a diseñar y optimizar el inventario comercial mediante criterios de gestión y herramientas digitales.
Consultar fichaPDF →COML022PO · 46 horas
Sistemas y procesos logísticos
La logística eficiente permite que las mercancías lleguen al lugar adecuado, en el momento preciso y con el menor coste posible. Este curso ofrece una visión completa de los procesos que intervienen en la organización y funcionamiento de un almacén.
Consultar fichaPDF →COMM002PO · 25 horas
Atención al cliente y calidad del servicio
La experiencia del cliente depende en gran medida de la calidad de la atención recibida. Esta formación proporciona técnicas para comunicarse de forma eficaz, detectar necesidades y resolver incidencias manteniendo una orientación clara hacia el servicio.
Consultar fichaPDF →COMM004PO · 100 horas
Estrategia de servicios: calidad y orientacion al cliente
La calidad del servicio se ha convertido en un elemento decisivo para diferenciarse y fidelizar clientes. Este curso profundiza en las estrategias, procedimientos y estándares necesarios para situar la orientación al cliente en el centro de la organización.
Consultar fichaPDF →COMM0069 · 30 horas
Activación de un punto de venta
El diseño, organización y dinamización del punto de venta influyen directamente en la experiencia de compra y en los resultados comerciales. Este curso enseña a aprovechar el espacio y aplicar diferentes palancas para atraer al cliente y favorecer las ventas.
Consultar fichaPDF →ADGD122PO · 30 horas
Gestión de la venta y su cobro. Atención de quejas y reclamaciones
La venta no termina cuando el cliente decide comprar. El cobro, la atención posterior y la correcta gestión de incidencias forman parte de una experiencia comercial completa. Este curso reúne técnicas de venta, atención al cliente y gestión de quejas y reclamaciones.
Consultar fichaPDF →COMM0026 · 12 horas
Planificación de la venta en tienda
La organización del espacio comercial influye directamente en la experiencia de compra y en los resultados de una tienda. Este curso permite planificar de forma estratégica el punto de venta para aprovechar mejor el espacio, favorecer la circulación de los clientes y aumentar las oportunidades de venta.
Consultar fichaPDF →ADGG111PO · 20 horas
Conceptos básicos del comercio electrónico
El comercio electrónico forma parte de la estrategia comercial de empresas de todos los tamaños. Este curso ofrece una primera aproximación a su funcionamiento, modalidades, ventajas, seguridad y requisitos básicos para desarrollar actividad comercial a través de Internet.
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Logística y transporte
Formación para mejorar la gestión de almacenes, el transporte, la distribución y la eficiencia de las operaciones logísticas.
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Logística y transporte
Formación para mejorar la gestión de almacenes, el transporte, la distribución y la eficiencia de las operaciones logísticas.
COML0005 · 50 horas
Gestión del transporte en la empresa
La gestión del transporte exige coordinar servicios, documentación, rutas, costes y recursos para garantizar operaciones eficientes y de calidad. Este curso proporciona una visión completa de los principales procesos administrativos, económicos y organizativos de una empresa de transporte.
Consultar fichaPDF →COML0006 · 150 horas
Gestión logística
La logística conecta aprovisionamiento, almacenamiento, distribución y transporte y condiciona directamente los costes y el nivel de servicio de una empresa. Esta formación ofrece una visión integral de todos esos procesos y de su planificación estratégica.
Consultar fichaPDF →COML0007 · 10 horas
Gestión de flotas y rutas: Optimización
Una adecuada gestión de las flotas permite reducir kilómetros, tiempos y costes al mismo tiempo que mejora la calidad del servicio. Este curso aborda la organización del departamento de tráfico y las herramientas necesarias para planificar rutas y vehículos.
Consultar fichaPDF →COML0016 · 30 horas
Gestión de procesos logísticos
Los procesos logísticos están estrechamente relacionados entre sí: una decisión en compras puede afectar al almacén, al stock, al transporte o al servicio al cliente. Esta formación permite comprender y gestionar esa cadena de forma integrada.
Consultar fichaPDF →COML0043 · 40 horas
Gestión informatizada de stocks
Un stock mal dimensionado genera costes innecesarios o impide responder a la demanda. Este curso permite utilizar datos y herramientas informatizadas para controlar las existencias, anticipar necesidades y mejorar el aprovisionamiento.
Consultar fichaPDF →COML0045 · 30 horas
Organización del almacén
La distribución del espacio, los flujos de mercancías y la organización de los recursos condicionan directamente la productividad de un almacén. Este curso enseña a diseñar y gestionar sus operaciones para aprovechar mejor instalaciones, equipos y existencias.
Consultar fichaPDF →COML10 · 150 horas
Programa avanzando de transformación digital de la cadena de suministro
La digitalización está modificando todas las etapas de la cadena de suministro, desde las compras y el almacén hasta el transporte y la relación con el cliente. Este programa permite transformar esos procesos utilizando nuevas tecnologías y modelos de gestión.
Consultar fichaPDF →COML0047 · 25 horas
Logística y optimización de costes
La actividad logística influye directamente en los costes y en la calidad del servicio de una empresa. Este curso permite identificar los principales costes asociados a la cadena logística y aplicar estrategias para optimizarlos sin reducir el nivel de servicio.
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Sociosanitario
Cursos dirigidos al cuidado, la atención y el acompañamiento de personas en entornos sociales y sanitarios.
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Sociosanitario
Cursos dirigidos al cuidado, la atención y el acompañamiento de personas en entornos sociales y sanitarios.
SANT023PO · 30 horas
Cuidados auxiliares básicos en enfermería
Los cuidados auxiliares resultan fundamentales para atender las necesidades básicas de las personas y garantizar unas condiciones adecuadas de higiene, alimentación, medicación y prevención de infecciones en el entorno asistencial.
Consultar fichaPDF →SANT0019 · 24 horas
La comunicación entre el profesional sanitario, el enfermo y la familia
Una buena atención sanitaria también depende de cómo se transmite y recibe la información. Este curso desarrolla las habilidades necesarias para establecer una comunicación eficaz y humana entre profesionales, pacientes y familiares, incluso en situaciones especialmente complejas.
Consultar fichaPDF →SANT0087 · 100 horas
Introducción a la gestión de la calidad en el ámbito sanitario
La calidad asistencial requiere procedimientos, sistemas de evaluación y una cultura de mejora continua. Este curso permite conocer los principales modelos de gestión de la calidad y aprender a aplicar herramientas específicas al funcionamiento de organizaciones sanitarias.
Consultar fichaPDF →SANT0091 · 80 horas
Habilidades sociales en el entorno sanitario
La empatía, la escucha y la asertividad son competencias fundamentales en la relación asistencial. Este curso permite desarrollar habilidades sociales y comunicativas para mejorar la relación entre los profesionales sanitarios, los pacientes y sus familias.
Consultar fichaPDF →SANT0147 · 40 horas
Atención al paciente hospitalario
Una atención hospitalaria de calidad exige combinar procedimientos adecuados con una comunicación clara, respetuosa y adaptada a cada paciente. Este curso proporciona pautas para mejorar la experiencia asistencial durante todo el proceso de atención.
Consultar fichaPDF →SANT100PO · 100 horas
Trastornos de ansiedad y depresión
La ansiedad y la depresión son dos de los trastornos psicológicos con mayor impacto sobre la calidad de vida. Esta formación profundiza en sus características, diagnóstico, evolución y posibilidades de intervención para mejorar la atención prestada a las personas afectadas.
Consultar fichaPDF →SANT0150 · 70 horas
Reanimación cardiopulmonar
La parada cardiorrespiratoria requiere una respuesta rápida, coordinada y basada en protocolos claros. Esta formación profundiza en las técnicas de reanimación y soporte vital para actuar correctamente ante diferentes situaciones de emergencia.
Consultar fichaPDF →SEAD098PO · 25 horas
Gestión del estrés en la atención telefónica
La atención telefónica exige responder con rapidez, claridad y empatía, incluso ante situaciones de tensión, urgencia o conflicto. Este curso proporciona herramientas para gestionar el estrés y mantener una comunicación eficaz durante la atención a usuarios y pacientes.
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Bienestar
Formación para cuidar la salud física y emocional, prevenir riesgos asociados al trabajo y favorecer hábitos más saludables.
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Bienestar
Formación para cuidar la salud física y emocional, prevenir riesgos asociados al trabajo y favorecer hábitos más saludables.
ADGC116 · 30 horas
Mindfulness
El ritmo de trabajo, las interrupciones y la acumulación de tareas pueden dificultar la concentración y aumentar la sensación de estrés. El mindfulness proporciona técnicas para entrenar la atención, gestionar mejor las emociones y afrontar el día a día con mayor equilibrio.
Consultar fichaPDF →ADGD0007 · 50 horas
Pyme saludable
Una empresa saludable integra el bienestar de las personas en su propia forma de gestionar y organizar el trabajo. Este curso permite conocer cómo desarrollar políticas, procesos y estilos de liderazgo que favorezcan organizaciones más saludables y sostenibles.
Consultar fichaPDF →ADGD031 · 25 horas
Clima laboral
El clima laboral influye directamente en la motivación, las relaciones entre compañeros y el funcionamiento de los equipos. Conocer cómo se genera y cómo puede evaluarse permite identificar problemas y poner en marcha medidas que mejoren la experiencia de las personas en la organización.
Consultar fichaPDF →ADGD123PO · 16 horas
Gestión de las emociones
Las emociones influyen en nuestra forma de comunicarnos, tomar decisiones y relacionarnos con los demás. Aprender a reconocerlas y gestionarlas permite responder de manera más equilibrada ante situaciones complejas dentro y fuera del trabajo.
Consultar fichaPDF →SEAD056PO · 45 horas
Ergonomía: Análisis de los factores físicos
Las condiciones físicas del puesto de trabajo influyen directamente en la comodidad, la seguridad y la salud de las personas. Este curso enseña a identificar y analizar los principales factores ergonómicos para prevenir molestias y riesgos derivados del trabajo.
Consultar fichaPDF →SEAD110PO · 100 horas
Los riesgos psicosociales en el entorno laboral
La organización del trabajo puede generar factores que afecten al bienestar psicológico, las relaciones profesionales y la salud. Este curso permite identificar, evaluar y prevenir los principales riesgos psicosociales presentes en el entorno laboral.
Consultar fichaPDF →CTRP0016 · 16 horas
El autocuidado como herramienta para superar vivencias estresantes
El autocuidado ayuda a reconocer las propias necesidades y a desarrollar recursos para afrontar situaciones de tensión, cambio o dificultad. Este curso proporciona estrategias para gestionar mejor las emociones y responder de manera más saludable ante experiencias estresantes.
Consultar fichaPDF →CTRP0016 · 20 horas
Gestión del estrés y trabajo bajo presión
Trabajar con plazos ajustados, responsabilidades elevadas o situaciones imprevistas puede generar estrés y afectar al rendimiento. Este curso proporciona herramientas para reconocer esos factores y responder de una forma más equilibrada ante escenarios de alta exigencia.
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